1909 Opprør og 1910 Cloakmakers Strike

I 1909 gikk omtrent en femtedel av arbeiderne - for det meste kvinner - som jobbet ved Triangle Shirtwaist Factory ut av jobbene sine i en spontan streik i protest mot arbeidsforholdene. Eierne Max Blanck og Isaac Harris låste deretter ut alle arbeiderne på fabrikken, og ansette senere prostituerte for å erstatte de streikende.

Andre arbeidere - igjen, for det meste kvinner - gikk ut av andre butikker i plaggindustrien på Manhattan. Streiken kom til å bli kalt "Uprising of the Twenty Thousand", selv om det nå er anslått at så mange som 40.000 deltok ved slutten.

De Women's Trade Union League (WTUL), en allianse av velstående kvinner og arbeidende kvinner, støttet de streikende og prøvde å beskytte dem fra rutinemessig å bli arrestert av New York-politiet og fra å bli slått av ledelse-ansatt kjeltringer.

WTUL var også med på å organisere et møte i Cooper Union. Blant dem som henvendte seg til de streikende, var det American Federation of Labor (AFL) president Samuel Gompers, som støttet streiken og ba streikerne organisere seg for å bedre utfordre arbeidsgivere til å forbedre arbeidet forhold.

En brennende tale av Clara Lemlich, som jobbet i en klesbutikk eid av Louis Leiserson og som hadde blitt slått av kjeltringer da walkout begynte, beveget publikum, og da hun sa: "Jeg flytter at vi går i generalstreik!" hun hadde støtte fra de fleste av dem der i lang tid streik. Mange flere arbeidere ble med i International Ladies Garment Workers Union (ILGWU).

"Oppstanden" og streiken varte i fjorten uker. ILGWU forhandlet deretter om et oppgjør med fabrikkeiere, der de vant noen innrømmelser på lønn og arbeidsvilkår. Men Blanck og Harris fra Triangle Shirtwaist Factory nektet å signere avtalen og gjenopptok virksomheten.

7. juli 1910 traff nok en stor streik plaggfabrikkene på Manhattan, og bygde på "Uprising of the 20,000" året før.

Rundt 60.000 kappemakere forlot jobben sin, støttet av ILGWU (International Ladies 'Garment Workers' Union). Fabrikkene dannet sin egen beskyttende forening. Både streikere og fabrikkeiere var stort sett jødiske. Streikere inkluderte også mange italienere. De fleste av de streikende var menn.

Ved innvielsen av A. Lincoln Filene, eier av det Boston-baserte varehuset, en reformator og sosionom, Meyer Bloomfield, overbeviste både fagforeningen og beskyttelsesforeningen om la Louis Brandeis, den gang en fremtredende advokat i Boston-området, føre tilsyn med forhandlingene og prøve å få begge sider til å trekke seg fra forsøk på å bruke domstoler for å avgjøre streik.

Oppgjøret førte til at det ble opprettet et felles styre for sanitærkontroll, der arbeidskraft og ledelse ble enige om å samarbeide å etablere standarder over lovlige minimum for arbeidsforholdene i fabrikken, og samtykket i samarbeid for å overvåke og håndheve standarder.

I motsetning til forliket i 1909 resulterte dette streikeforliket i fagforeningens anerkjennelse for ILGWU fra noen av plaggfabrikkene, noe som gjorde at unionen rekruttere arbeidere til fabrikkene (en "fagforeningsstandard", ikke helt en "fagforeningsbutikk"), og sørget for at tvister skal håndteres gjennom voldgift i stedet for streik.

Forliket etablerte også en 50 timers arbeidsuke, overtidslønn og ferietid.

Louis Brandeis var med på å forhandle om forliket.

Samuel Gompers, leder av American Federation of Labour, kalte det "mer enn en streik" - det var "en industriell revolusjon "fordi det førte unionen til partnerskap med tekstilindustrien i å bestemme arbeidernes rettigheter.

• Rask oversikt over Triangle Shirtwaist Factory Fire
• Triangle Shirtwaist Factory Fire - selve brannen
• 1911 - Forhold på Triangle Shirtwaist Factory
• Etter brannen: identifisere ofre, nyhetsdekning, hjelpearbeid, minnesmerke og begravelsesmarsj, etterforskning, rettssak
• Frances Perkins og Triangle Shirtwaist Factory Fire

• Josephine Goldmark
• ILGWU
• Women's Trade Union League (WTUL)