MBA-søkere må presentere minst en anbefaling brev til opptakskomiteer, og de fleste skoler ber om to eller tre. Anbefalingsbrev brukes vanligvis til å støtte eller styrke andre aspekter av MBA-applikasjonen. Noen søkere bruker for eksempel anbefalingsbrev for å fremheve sine faglige resultater eller faglige prestasjoner, mens andre foretrekker å fremheve ledererfaring eller ledererfaring.
Når velge noen til å skrive din anbefaling, er det veldig viktig å velge noen som er kjent med deg og dine prestasjoner. Mange MBA-søkere velger en arbeidsgiver eller en direkte veileder som kan diskutere deres arbeidsmoral, ledererfaring eller profesjonelle prestasjoner. En brevskribent som har sett deg styre ansatte eller overvinne hindringer er også et godt valg. Et annet alternativ er en professor eller en stipendiat fra studenterdagene dine. Noen søkere velger også noen som hadde tilsyn med sitt frivillige eller samfunnsarbeid.
Nedenfor er en prøveanbefaling for en MBA-søker. Dette brevet ble skrevet av en veileder for hennes direkte assistent. Brevet belyser studentens sterke arbeidsprestasjoner og lederegenskaper. Disse trekkene er viktige for MBA-søkere, som må kunne utføre under press, jobbe hardt og lede diskusjoner, grupper og prosjekter mens de er påmeldt programmet. Påstandene i brevet støttes av veldig konkrete eksempler, som hjelper til med å forsterke poengene brevforfatteren prøver å komme med. Til slutt skisserer anbefaleren måtene faget kan bidra til et MBA-program.