Hva ser Grad Schools etter elever?

Hva ser kandidatkomiteene til for potensielle gradsstudenter? Å forstå hva hovedfagsskoler ser etter hos søkere er det første trinnet for å skreddersy opplevelsene og applikasjonen din slik at du blir uimotståelig mot hovedfagsstudier av drømmene dine.

En opptakskomiteens mål er å identifisere søkere som vil bli gode forskere og ledere på sitt felt og på campus. Opptakskomiteer prøver med andre ord å velge de mest lovende studentene. De vil ha studenter som har muligheten til å bli en utmerket doktorgradsstudent og profesjonell.

Den ideelle doktorgradsstudenten er begavet, ivrig etter å lære og veldig motivert. Han eller hun kan jobbe selvstendig og ta retning og konstruktiv kritikk uten å bli opprørt eller for følsom. Fakultetet ser etter studenter som er harde arbeidere, vil samarbeide med fakultetet, er ansvarlige og enkle å jobbe med, og som passer godt med programmet.

De beste doktorgradsstudentene fullfører programmet på tid, med utmerkelse - og utmerker seg i yrkesverdenen. Noen vender tilbake for å bli professorer ved deres alma mater. Dette er selvfølgelig idealer. De fleste hovedfagsstudenter har noen av disse egenskapene, men få vil ha alle.

Nå som du kjenner standarden som fakultetet ser etter for valg av nye studenter, la oss se på hvordan fakultetet veier de forskjellige kriteriene for opptak. Dessverre er det ikke noe enkelt svar; hver utdannet opptakskomité er litt annerledes. Generelt sett er følgende kriterier viktige for de fleste opptakskomiteer:

• Undergraduate GPA (spesielt de to siste årene av college)
• Graduate Record Exam (GRE) score
• Anbefalingsbrev
• Personlig uttalelse / essay

Jada, du visste at disse tingene var viktige, men la oss snakke mer om hvorfor og hvilken rolle de spiller i innleggelsesvedtak.

Karakterer er viktige ikke som et tegn på intelligens, men i stedet, karakterer er en langsiktig indikator på hvor bra du utfører jobben din som student. De gjenspeiler motivasjonen din og din evne til å gjøre jevnlig godt eller dårlig arbeid. Ikke alle karakterer er like. Opptakskomiteene forstår at søkernes karakterpoengverdi ofte ikke kan sammenlignes meningsfullt. Karakterene kan variere mellom universitetene - en A ved ett universitet kan være en B + på et annet. Karakterene er forskjellige mellom professorer på samme universitet. Opptakskomiteer prøver å ta hensyn til disse tingene når de undersøker søkernes GPA-er. De ser også på kursene som er tatt: a B in "Avansert statistikk" kan være verdt mer enn en A i "Introduksjon til sosiale problemer." De vurderer med andre ord konteksten til GPA... hvor ble det oppnådd og av hvilke kurs er det satt sammen? I mange tilfeller er det bedre å ha en lavere GPA sammensatt av solide utfordrende kurs enn en høy GPA basert på enkle kurs som "Basket Weaving for Beginners" og lignende.

Det er klart at søkernes karakterpoengverdi er vanskelig å sammenligne. Det er her score på Graduate Record Exam (GRE). Mens gjennomsnittet av karakterpoeng ikke er standardisert (det er enorme forskjeller i hvordan professorer innen en institutt, universitet eller landkarakterist arbeider), er GRE det. GRE-score gir informasjon om hvordan du rangerer blant jevnaldrende (det er derfor det er viktig å gjøre ditt beste!). Selv om GRE-score er standardisert, avdelinger veier dem ikke på en standardisert måte. Hvordan en avdeling eller opptakskomité evaluerer GRE-poengsum, varierer; noen bruker dem som avskjær for å eliminere søkere, andre bruker dem som kriterier for forskningsassistentskap og andre former for finansiering, noen ser på GRE-score for å utligne svake GPA-er, og noen opptakskomiteer vil overse dårlig GRE-score hvis søkere viser betydelig styrke på andre områder.

Vanligvis begynner opptakskomiteene evalueringsprosessen ved å vurdere GPA- og GRE-poengsummer (eller de fra andre standardiserte tester). Disse kvantitative tiltakene forteller bare en liten del av søkerens historie. Innstillingsbrev gi en kontekst hvor man kan vurdere en søkers numeriske score. Derfor er det viktig at fakultetet som skriver anbefalingsbrevene dine kjenner deg godt slik at de kan diskutere personen bak GPA- og GRE-score. Generelt sett har brev skrevet av professorer kjent for komitémedlemmer en tendens til å bære mer vekt enn de som er skrevet av "ukjente." Brev skrevet av Kjente personer på området, hvis de signaliserer at de kjenner deg godt og tenker høyt på deg, kan være veldig hjelpsomme med å flytte søknaden din mot toppen av listen.

Den personlige uttalelsen, også kjent som innleggelsesessayet, er din sjanse til å presentere deg selv, snakke direkte til opptakskomiteen, og gi informasjon som ikke vises andre steder i ditt applikasjon. Fakultetet lest personlige uttalelser veldig tett fordi de avslører mye informasjon om søkere. Essayet ditt er en indikator på skriveevnen din, motivasjonen, evnen til å uttrykke deg, modenhet, lidenskap for feltet og dømmekraft. Opptakskomiteer leser essays med den hensikt å lære mer om søkere, for å avgjøre om de gjør det ha de egenskapene og holdningene som trengs for å lykkes, og til å luke ut søkere som ikke passer program.