Men du er ikke ferdig ennå. Det er viktig at du skriver et takkebrev umiddelbart etter. Selv om en takkemelding ikke får deg ansatt, kan det å ikke sende en føre til at du kommer lenger ned på den potensielle ansattelisten. Et takkebrev er din siste sjanse for at skolen skal lære om deg, og hvorfor bør velges til jobben. Det er klart at du bør fokusere på å takke personen eller personene du snakket med. Imidlertid bør det også gjøre det klart hvorfor du er kvalifisert for jobben.
Det er lurt å ha alt klart for takkenotikken din før intervjuet til og med inkluderer adresse og stempel. På denne måten kan du gjøre endringer i siste øyeblikk e-post adresser eller staving av navn. Å være forberedt på denne måten kan også hjelpe deg å bli kjent med navn på forhånd.
Så snart du kan etter intervjuet, sett deg ned og prøv å huske spørsmålene som ble stilt. Tenk på hvordan du svarte, og hvilke poeng du gjorde eller kanskje ikke har inkludert.
Dette brevet kan være en perfekt mulighet til å gjenta utdanningsfilosofien din på en kortfattet måte eller å avklare ethvert spørsmål du tror kan være nødvendig. Det kan være lurt å påpeke eventuelle kvalifikasjoner som ikke ble nevnt i selve intervjuet, som du føler er viktige. Å skrive et takkebrev kan også bidra til å overvinne bekymringene du glemte å nevne, for eksempel din ferdighet med teknologi, eller at du er villig til å jobbe som coach etter skoletid.
Til slutt må du sende takkebrevet så snart som mulig, senest to virkedager.