Innhenting av anbefalingsbrev for forskerskolen er bare en del av søknadsprosessen, men disse brevene er en avgjørende komponent. Du kan føle at du ikke har kontroll over innholdet i disse brevene, eller at du kanskje lurer på hvem du skal spørre. Be om anbefalingsbrev er skremmende, men du må vurdere utfordringene som professorene dine og andre står overfor når du skriver disse brevene. Les videre for å lære hvordan du ber om et anbefalingsbrev på en måte som vil gi resultater.
Be om brevene
Du kan enten be om et anbefalingsbrev personlig eller gjennom et (sneglepost) brev. Ikke spør via en rask e-post, som kan føles upersonlig og er en stor sjanse for å gå seg vill eller slettes, eller til og med finne veien inn i den fryktede spam-mappen.
Selv om du spør personlig, gi den potensielle anbefaleren et brev som inneholder bakgrunnsinformasjon, inkludert din nåværende CV - hvis du ikke har en, opprett en - og lenker til de grunnskolene du er til søker. Nevn kort spesifikke kvaliteter og akademiske ferdigheter som du ønsker at referansen skal nevnes.
Uansett hvor godt du tror anbefaleren din kjenner deg, husk at denne personen er professor, rådgiver eller til og med arbeidsgiver, som har mange ting på tallerkenen sin. Alt du kan gjøre for å gi henne mer informasjon om deg, kan gjøre brevskrivingsjobben enklere - og det kan hjelpe pek brevet i en retning du vil at den skal gå, og sørg for at den inkluderer poengene du vil at anbefaleren din skal ta.
Vær forberedt på å diskutere hvilken type grad du søker, programmer du søker på, hvordan du kom til valgene dine, mål for hovedfagsstudier, fremtidige ambisjoner, og hvorfor du mener fakultetsmedlemmet, rådgiveren eller arbeidsgiveren er en god kandidat til å skrive et brev på dine vegne.
Vær direkte
Selv om du søker på forskerskole, må du huske på noen generelle tips når du ber om et anbefalingsbrev til ethvert formål, det være seg forskerskole, jobb eller til og med praksisplass. Online jobbsøkemotor Monster.com anbefaler at når du ber om anbefalingsbrev, bare spør spørsmålet. Ikke slå rundt busken; kom rett ut og spør. Si noe sånt:
"Jeg søker på praksisplass, og jeg må inkludere to anbefalingsbrev. Vil du være villig til å skrive en for meg? Jeg ville trenge det innen det 20.. ”
Foreslå noen snakkepunkter: Med en professor, som nevnt, kan det være best å gjøre dette i et brev. Men hvis du spør en rådgiver eller arbeidsgiver, bør du vurdere å oppgi disse punktene muntlig og kortfattet. Si noe sånt:
"Takk for at du samtykket til å skrive et anbefalingsbrev for meg. Jeg håpet at du kunne nevne forskningen jeg utførte og innspillene jeg ga til tilskuddsforslaget som organisasjonen sendte inn forrige måned. "
Så hva annet må til for at anbefalerne dine skal skrive solide brev for deg? Et godt, nyttig anbefalingsbrev vil diskutere deg i detalj og gi bevis for å støtte disse uttalelsene. Informasjonen du gir vil - forhåpentligvis - sikre at anbefalerne dine inkluderer disse detaljene på en direkte, men omfattende måte.
Tips og hint
Ingen kan snakke med mer autoritet om studentens faglige evner enn tidligere professor eller instruktør. Men a bra anbefalingsbrev går utover klasserommet. De beste henvisningene gir detaljerte eksempler på hvordan du har vokst som individ og gir innsikt i hvordan du skiller seg ut fra jevnaldrende.
EN velskrevet anbefalingsbrev bør også være relevant for programmet du søker. Hvis du for eksempel søker på et nettbasert studium og du har hatt suksess på tidligere fjernundervisningskurs, kan du be den professoren om en henvisning.
Gode anbefalingsbrev er skrevet av folk som kjenner og har en interesse for din suksess. De tilbyr detaljerte og relevante eksempler som viser hvorfor du vil være en god passform for et studium. EN dårlig anbefalingsbrevderimot er vag og likegyldig. Ta de nødvendige trinnene slik at kandidatprogrammene du søker på ikke mottar slike brev om deg.